TIM pode cortar 1000 empregos no Brasil em março

Segundo o site Infomoney, a TIM Brasil (TIMP3) planeja cortar cerca de 8% de sua força de trabalho em um primeiro passo para reduzir os custos e melhorar sua eficiência; redução de pessoal na TIM envolveria cerca de 1.000 posições de colarinho branco; projeto também inclui a criação de uma unidade de negócios para lojas da operadora que empregam cerca de 2.000 pessoas; em nota à imprensa, a TIM confirmou que tem uma meta de redução de custos recorrentes de R$ 1 bilhão, mas disse que não divulgou qualquer número referente a ajustes no quadro de pessoal

Segundo o site Infomoney, a TIM Brasil (TIMP3) planeja cortar cerca de 8% de sua força de trabalho em um primeiro passo para reduzir os custos e melhorar sua eficiência; redução de pessoal na TIM envolveria cerca de 1.000 posições de colarinho branco; projeto também inclui a criação de uma unidade de negócios para lojas da operadora que empregam cerca de 2.000 pessoas; em nota à imprensa, a TIM confirmou que tem uma meta de redução de custos recorrentes de R$ 1 bilhão, mas disse que não divulgou qualquer número referente a ajustes no quadro de pessoal
Segundo o site Infomoney, a TIM Brasil (TIMP3) planeja cortar cerca de 8% de sua força de trabalho em um primeiro passo para reduzir os custos e melhorar sua eficiência; redução de pessoal na TIM envolveria cerca de 1.000 posições de colarinho branco; projeto também inclui a criação de uma unidade de negócios para lojas da operadora que empregam cerca de 2.000 pessoas; em nota à imprensa, a TIM confirmou que tem uma meta de redução de custos recorrentes de R$ 1 bilhão, mas disse que não divulgou qualquer número referente a ajustes no quadro de pessoal (Foto: Aquiles Lins)


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Ricardo Bomfim, do Infomoney - A TIM Brasil (TIMP3) planeja cortar cerca de 8% de sua força de trabalho em um primeiro passo para reduzir os custos e melhorar a eficiência na segunda maioroperadora de celular do país, de acordo com duas pessoas familiarizadas com o assunto.

A redução de pessoal na TIM envolveria cerca de 1.000 posições de colarinho branco, segundo as fontes que pediram para não serem identificadas porque a informação não é pública. Os cortes estão previstos até o final de março, uma das fontes disse.

A Telecom Italia pretende anunciar os detalhes da redução de custos para os sindicatos já em 16 de fevereiro. O projeto também inclui a criação de uma unidade de negócios para as lojas 180 da Tim, que empregam cerca de 2.000 pessoas, a fonte acrescentou.

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Em nota à imprensa, a TIM confirmou que tem uma meta de redução de custos recorrentes de R$ 1 bilhão, mas disse que não divulgou qualquer número referente a ajustes no quadro de pessoal. 

Leia a íntegra:

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"A TIM Brasil lidera desde o segundo semestre de 2015 um plano de eficiência que abrange todas as áreas da companhia, com revisão ampla de processos e atividades. O plano tem como meta a redução dos custos recorrentes de R$ 1 bilhão até o segundo semestre de 2017, e está sendo realizado com grande disciplina com o objetivo de gerar perspectivas sempre melhores para as operações e para a capacidade de investimento da companhia. A operadora não divulgou qualquer número referente a ajustes no quadro de pessoal. O Grupo TIM apresentará em Londres no dia 16 de fevereiro as linhas do plano estratégico 2016-2018."

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